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2019黑龍江大慶市屬事業單位人才引進醫療崗148人公告

來源:大慶人才工作網 時間:2019-12-19 17:02:14
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經中共大慶市委、大慶市人民政府批準,開展市屬事業單位人才引進,現就有關事宜公告如下:

一、引進計劃

計劃引進412人。其中,市直機關所屬事業單位計劃引進174人,市屬高中計劃引進90人,市屬醫院計劃引進148人。具體引進崗位、數量及專業要求見附件1、2、3,其中專業目錄要求參照《黑龍江省考試錄用公務員專業設置指導目錄》(見附件4)。

二、資格條件

(一)基本條件

1. 具有中華人民共和國國籍。

2. 遵守憲法和法律,具有良好的品行和職業道德。

3. 具有正常履行職責的身體條件。

(二)崗位條件

1. 市直機關所屬事業單位引進人才應具備下列條件:

(1)學歷條件(滿足以下八項條件之一即可)

①世界一流大學建設高校統招本科及以上。

②世界一流學科建設高校全日制碩士研究生及以上。

③其他院校全日制博士研究生。

④2020年《QS世界大學排名》或《泰晤士世界大學排名》全球前200名的國(境)外高校全日制本科及以上。

⑤駐大慶高校全日制碩士研究生。

⑥具有普通高校統招本科及以上學歷,在大慶市及所屬縣(區)公益性崗位工作滿兩年人員;具有普通高校統招本科及以上學歷,在大慶市及所屬縣(區)街道、社區工作滿兩年的非在編人員。

⑦黑龍江本省戶籍(含黑龍江生源高考考生)普通高校全日制碩士研究生。

⑧大慶本市戶籍(含大慶生源高考考生)世界一流學科建設高校統招本科生。

(2)本科生年齡在30周歲以下,碩士研究生年齡在35周歲以下,博士研究生年齡在40周歲以下。

(3)符合崗位要求的其他條件。

2. 市屬高中引進人才應具備下列條件:

(1)學歷條件(滿足以下四項條件之一即可)

①世界一流大學建設高校統招本科及以上。

②世界一流學科建設師范類高校統招本科及以上。

③其他師范類院校全日制碩士研究生及以上。

④非師范類院校的師范類專業全日制碩士研究生及以上。

(2)具有相應的教師資格證。

(3)本科生年齡在30周歲以下,碩士研究生年齡在35周歲以下,博士研究生年齡在40周歲以下。

(4)符合崗位要求的其他條件。

3. 市屬醫院引進人才應具備下列條件:

(1)普通高校統招本科及以上。

(2)具有相應的醫師執業證書和住院醫師規范化培訓合格證書(藥學、醫學檢驗技術崗位除外)。

(3)本科生年齡在30周歲以下,碩士研究生年齡在35周歲以下,博士研究生年齡在40周歲以下。

(4)符合崗位要求的其他條件。

(三)有下列情形之一的,不得報考:

1. 大慶市及所屬縣(區)國家公務員或事業單位在編人員。

2. 因犯罪受過刑事處罰人員、被開除公職人員。

3. 在各級公務員考錄、事業單位招聘考試中被認定有作弊行為或不誠信記錄,且處理期未滿人員。

4. 依照有關法律、法規規定不得聘用的其他情形。

三、政策待遇

(一)落實事業編制。

(二)世界一流大學建設高校全日制博士研究生,給予10萬元安家費。在大慶購買住房的,給予5萬元補貼。

(三)世界一流大學建設高校全日制碩士研究生或世界一流學科建設高校全日制博士研究生,給予5萬元安家費。在大慶購買住房的,給予5萬元補貼。

(四)世界一流大學建設高校統招本科生或世界一流學科建設高校全日制碩士研究生或其他院校全日制博士研究生,給予3萬元安家費。

(五)世界一流學科建設高校醫學類專業統招本科生或普通高校醫學類專業全日制碩士研究生,給予2萬元安家費。

(六)普通高校醫學類專業統招本科生,給予1萬元安家費。

(七)引進人才到崗工作滿一年后,由用人單位與引進人才簽訂《誠信協議書》,兌現政策待遇資金。引進人才在大慶市工作三年內,提出調往市外或辭職,須退還50%已發政策待遇資金。

(八)市直機關所屬事業單位、市屬高中引進人才政策待遇由市財政承擔,市屬醫院引進人才政策待遇由市財政、醫院各承擔50%。

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